Des actions adaptées à votre besoin

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  • Développement personnel
    • Efficacité professionnelle (savoir-être, communication, écoute active, gestion du temps)
    • Renforcement de la confiance en soi
    • Gestion des situations à fort enjeu
  • Amélioration de la qualité de vie au travail
    • Apprendre à prendre soin de soi
    • Gestion du stress
  • Accompagnement des transitions professionnelles
    • Bilan personnel
    • Définition du projet
    • Plan d’action
  • Ingénierie de formation
    • Analyse du besoin
    • Définition du cahier des charges
    • Conception de programmes
    • L’évaluation en formation
  • L’emploi et la formation

    • Les besoins des entreprises et le marché de l’emploi
    • Panorama et dispositifs de la formation professionnelle
    • La démarche qualité en formation